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    二公司在井岡山下舉行“排頭兵”文化發布儀式

    編輯發布:企業文化部 ??時間: 2021-06-22?【字體:

        本站江西泰和訊:文化潤心,夢想領航。6月21日下午,在慶祝中國共產黨成立100周年之際,二公司“排頭兵”文化發布儀式在中國革命的搖籃——井岡山隆重舉行。集團公司黨委副書記、工會主席謝敬平,集團公司企業文化部部長欽醒、黨委組織部部長張平,二公司總部副部長及以上人員、各基層項目黨支部書記、書記后備人才庫人員、江西片區項目經理以及部分職工代表等共110余人參加了發布儀式,在現場共同見證了這個具有里程碑意義的重要時刻。

        文化是現代企業的核心競爭力,是企業做大做強的關鍵因素。為進一步總結和提煉公司特色文化,更好發揮文化的引領和凝聚作用,逐步形成和打造公司特色文化品牌,自2019年初開始,在集團公司黨委的正確引領和指導下,二公司對特色文化理念進行了廣泛調研。在學習借鑒兄弟單位企業文化的基礎上,擬定了調查問卷和調研提綱,并邀請國內文化咨詢行業的著名企業對公司特色文化進行了總體策劃。先后組織公司老領導、離退休老鐵道兵、全體干部職工等,通過座談討論、交流發言、投票評選等方式,發放調查問卷3000余份,組織座談交流討論15場,參與人員800多人,對二公司特色文化理念進行了全盤梳理總結,最終把二公司文化理念表述為“忠誠、擔當、實干、爭先”,把核心文化確定為“排頭兵”文化。

        發布儀式上,二公司副總經理朱建明詳細解讀了“排頭兵”文化的具體內涵,表彰了一批企業文化優秀踐行者,邀請了企業文化踐行者代表作交流發言,并現場為60多名企業文化使者頒發了聘書。

        公司黨委書記萬子兵在講話中表示,打造“排頭兵”文化,是選擇與初心同行、是選擇與未來同行、也是選擇與責任同行。他希望全體員工以本次“排頭兵”文化發布為新契機、新起點,大力踐行“忠誠、擔當、實干、爭先”的文化內涵,爭當“排頭兵”文化的示范者、傳播者和踐行者,自覺肩負起央企責任和企業發展的宗旨使命,為重返集團公司排頭兵貢獻智慧和力量。

        集團公司黨委副書記、工會主席謝敬平發表了激情洋溢的講話。他充分肯定了二公司近年來取得的成績,并對“排頭兵”文化發布儀式的成功舉辦表示熱烈的祝賀。他說:要實現二公司的愿景目標,就必須加強企業文化建設,使之成為員工拼搏奮斗、建功立業的“指引燈”,成為推動企業轉型升級、突破瓶頸的“正能量”,成為未來基業長青、永續發展的“源動力”。他希望二公司黨委要繼續通過多種方式方法大力宣貫、弘揚“排頭兵”文化,將特色文化融入到生產經營、團隊建設、廉政建設、職工民生等各項工作中,并建立長效機制,強化組織領導,壓實各級責任,加強責任考核,為“排頭兵”文化落地生根提供支撐和保障。

        “作為一名二公司人,我將積極踐行‘排頭兵’文化,做文化的宣貫者、傳播者和踐行者,以‘忠誠、擔當、實干、爭先’為工作標準,忠誠企業,愛崗敬業……”鏗鏘的誓言,催人奮進,久久回蕩在會場上空,充分展現了二公司全體干部職工前赴后繼、闊步前行的精神風貌。

        在全場觀眾的翹首期盼下,參與發布儀式的領導上臺,共同按下啟動圓球,完成“排頭兵”文化亮燈儀式,標志著特色企業文化正式發布,將現場氣氛推向高潮。

        “企業文化是一代又一代二公司人奮斗精神的凝練和升華,踐行好特色企業文化是我們義不容辭的責任?!薄霸谄髽I文化理念的引領下,二公司必將戰勝改革發展過程中的艱難險阻……”此次發布儀式在廣大員工中引發了熱烈反響,參加活動的員工紛紛表示,二公司發布的企業文化理念體系充分體現了企業特色,契合了廣大員工的價值追求,具有較強的時代性、先進性和代表性。

        此次活動還設置了直播平臺,讓廣大員工共享企業文化盛事,通過收看網絡直播,一起感受活動現場氛圍。通過直播平臺收看活動的員工們也是熱情高漲,在觀看直播的同時踴躍參與互動,本次直播活動共吸引了1000多名員工在線觀看。

        下一步,該公司還將通過印發文化載體、開展巡回宣講、組織全員培訓、視覺識別體系應用、開展各類文化主題活動等形式,讓企業文化的種子落地生根、蓬勃生長,為企業更高質量發展蓄勢賦能,提供不竭動力。(文圖/ 王佳凱 唐業堡 審稿/王國毅)


    發布儀式現場


    二公司黨委副書記、工會主席尚云功主持儀式


    二公司副總經理朱建明解讀“排頭兵”文化


    為企業文化使者頒發聘書


    表彰企業文化優秀踐行者


    企業文化優秀踐行者代表張陽發言


    參會人員集體宣誓


    二公司黨委書記萬子兵講話


    集團公司黨委副書記、工會主席謝敬平講話


    參與發布儀式的領導共同按下“排頭兵文化啟動圓球

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