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    城軌公司召開“黨建思想政治和企業文化”現場會

    編輯發布:企業文化部 ??時間: 2018-11-29?【字體:

        本站江蘇無錫訊:2天時間、3個觀摩地點、71名基層黨務工作者,集中授課、現場觀摩、經驗交流、現場模擬……11月25日至26日,城軌公司在江蘇無錫舉辦了“黨建思想政治和企業文化現場會暨2018年度基層黨組織書記集中輪訓班”,進一步提高了思想認識、提升了能力水平、補齊了業務短板,發揮了黨建思想政治工作政治引領和企業文化“導向約束、塑形鑄魂、凝心聚力”三大功能,為企業升級管理奠定了堅實的基礎。

        是現場會,更是一次知識的“大學習”。為了讓此次現場會辦出特色、辦出效果、辦出水平,城軌公司邀請內外部“專家大咖”組建了講師團為學員授課,授課內容有理論高度、有實操方法。無錫市委黨校的教授以《新時代如何做好員工思想政治工作》為題,從思想政治工作的三個時期出發,結合習近平新時代中國特色社會主義思想,深刻闡述了新時代思想政治工作的重要意義,特別是如何把握住企業思想政治工作的“四性”,加強和改進思想政治工作,有方法、有技巧、有實踐。 集團公司黨委組織部部長張平以《勇擔企業發展使命,做新時代合格支部書記》為題,闡述了新時代國有企業黨的建設的新形勢、新要求,指出了基層支部存在的問題,并就支部書記的定位和支部書記如何開展工作做了交流。公司紀委書記桑勝文為與會人員進行了一場廉潔從業專題教育,以具體的案例,提醒大家時時刻刻自省、自警、自律。

        公司組織、宣傳、紀檢、干部等部門也精心組織、認真籌備,從“三會一課”、企業文化、干部管理、廉潔教育等方面開展了業務培訓,指明了問題、提出了要求、傳授了方法,使全體學員學有所獲、學有所悟、學有所思。

        是現場會,更是一次工作的“再部署”。無錫地鐵集團以“城際黨建聯盟”為主線,以“八聯八共”為抓手,成為了高質量推動高質量發展的典范,也為加強基層黨建工作提供可以借鑒的實踐樣板。黨建聯建共建,這也成為此次現場會的“重頭戲”?,F場會期間,城軌公司特意邀請無錫地鐵集團為學員分享城際黨建聯盟的先進做法,并組織參觀了無錫地鐵城際黨建聯盟展廳和無錫地鐵4號線7標企業文化長廊,學習經驗、對照標準、尋找差距、不斷改進、持續提升。

        “共建、共創、共享、共管是黨建聯建的重要抓手”“聯合共建單位強化與當地的新聞媒體聯系,提升企業美譽度”“圍繞中心工作是核心,找準結合點是關健”……北京地鐵3號線5標黨工委書記楊志斌一邊參觀一邊拍照,感慨地說“每一次觀摩都是一次學習進步的機會?!?/p>

        “十一局無錫項目鞏固黨建聯盟‘鐵三角’工作模式,首倡‘關愛身邊地鐵建設者’工作思路,形成了‘走出去,引進來’‘虛功實做’等工作方法,較好地體現了和諧建設、幸福工程的理念?!睙o錫地鐵集團黨委副書記、工會主席張軍對城軌公司在黨建聯建工作取得的成績表示肯定。

        是現場會,更是一次業務的“大練兵”?!拔覀儓猿种卦谛麄?、重在引導、重在建設的原則,把企業文化建設貫穿于項目管理和施工生產全過程……”臺上,太原地鐵2號線7標正在分享著他們在企業文化建設方面的先進做法。為進一步推廣企業文化建設的優秀成果、推動企業文化在基層一線落實落地,全體學員還參觀了無錫地鐵4號線7標立體化、高標準的企業文化長廊和工區企業文化布置?!捌髽I文化在對內凝心聚力、對外展示形象方面具有重要作用?!眳⒓蝇F場會的黨工委書記朱博所在的廣州地鐵項目剛上場,他表示將把這次取回的“真經”應用到項目建家建線企業文化布置上,建設內容更加豐富、樣式更加新穎、員工更加喜聞樂見的企業文化長廊,把企業建設的“觸角”延伸到施工一線。

        公司不斷創新現場會和培訓的方式、方法,他們將參加現場會的人員分為六組,分別按照“三重一大”、“三會一課”、“監企共建”、專題研討等主題進行現場模擬。每組模擬完成后,現場點評并指出模擬過程中存在的問題、改進的方向,進一步提升了學員開展基層黨建工作的業務水平。在廣州地鐵7號線3標黨工委副書記譚忠楷看來,這次現場會是一次“及時雨”:“我剛從副經理轉崗到書記崗位,基層黨建思想文化工作還在學習和摸索中,這次會議不僅為今后的工作指明了方向,還有很多好的做法值得借鑒?!?/p>

        “當前企業黨建思想文化工作還存在著意識與能力不相匹配、思路與方法不相匹配、學習與實踐不相匹配的問題?!闭劦较乱徊降狞h建工作思路,公司黨委副書記趙東華表示,將堅持內聯外引,形成大格局;上下聯動,全面強組織;融合文化,筑就高平臺。做好黨建聯建、支部堡壘和企業文化的建設工作,持續提升企業黨建思想文化工作水平。

        “要高度重視黨建思想宣傳文化工作,同時也要著力解決黨建思想文化工作不敢做、不會做、做不好的問題,加強學習,創新工作方法?!背擒壒緢绦卸轮荜蠀⒓恿?6日下午的結業典禮,他總結了2018年公司的發展成績,對內外部形勢進行研析,指出了存在的問題,激勵大家要發力企業改革、發展、穩定,牢記主責主業、堅持圍繞中心、加強品牌宣傳,將黨的建設和文化建設與企業改革發展深度融合,不斷打造升級版城軌管理。

        近年來,城軌公司黨建思想宣傳文化工作圍繞中心、服務大局,作了大量富有成效工作,聚焦全面從嚴治黨,以”橫向大黨建,縱向強支部”為基本思路,形成了以“盾構精神”及“七種子文化”為核心的特色企業文化,實施項目管理提升工程,對標集團管理指標,在助推生產經營、融洽企地環境、樹立品牌形象、拓寬高端經營方面開辟了新的道路,為企業跨越升級發展提供了堅強的政治保證。(文圖/趙金飛 黃詩堯 審稿/何赟)


    城軌公司召開“黨建思想政治和企業文化”現場會


    為無錫地鐵4號線7標“示范黨支部”授牌


    認真聽課、做好筆記


    參觀無錫地鐵城際黨建聯盟展廳


    觀摩項目部和工區企業文化建設


    觀摩黨建資料臺賬


    精心制作的黨建活動畫冊,受到參訓學員的熱捧


    現場模擬


    頒發結業證書

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