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    股份公司企業文化部調研一公司企業文化建設情況

    編輯發布:企業文化部 ??時間: 2018-01-02?【字體:

        本站湖北襄陽訊:2017年12月26日,股份公司企業文化部副部長錢東鋒一行來到我集團一公司調研企業文化建設情況。集團公司企業文化部部長欽醒、一公司總經理魏加志,黨委書記宋大勇陪同。

        錢副部長一行首先參觀公司企業文化展廳。在440多平方米的展廳內,陳列著大量鐵道兵時期工作、生活、戰斗、學習等歷史實物,一公司歷年來所獲的各級別榮譽和科技成果,國家、省部級等重要領導的題詞、照片,以及一公司承建的重要工程資料等內容。尤其是以豐富的現代化手段,將以楊連第及“登高”精神為核心的企業文化充分展現,讓錢副部長贊嘆不已。他表示,不光在子公司,即使在集團公司層面,這樣大規模的展示也并不多見。隨后,他們還饒有興致的參觀了公司機關大院。院內干凈整潔,綠蔭蔥蔥,鳥語花香,文明創建成果處處彰顯,給錢副部長一行留下了深刻印象。

        在接下來召開的調研座談會上,錢副部長一行查看了一公司文明創建體系資料,觀看了企業宣傳片,聽取了一公司企業文化示范基地建設情況的匯報。錢副部長對一公司登高文化的傳承感到振奮,對一公司不斷豐富企業文化內涵的做法給予肯定,希望一公司繼續發揚楊連第“登高精神”,讓全體員工更有幸福感、凝聚力和向心力。在接下來的工作中,要大力推廣,對外展示,系統梳理文化經驗,供全系統借鑒。要與時俱進,用良好的行為規范履行鐵道兵文化。要探索創新,總結提煉,打造獨具特色的登高文化。要廣泛發動,持之以恒,提高全員的參與熱情,切實將企業文化維護好、傳承好。

        一公司總經理魏加志、黨委書記宋大勇表示,在股份公司和集團公司的指引和幫扶下,一公司必將“登高文化”貫穿到企業發展的各個環節,將零星的文化系統提煉,全面推廣,做細做實,做出成果。同時立足企業實際、結合文明創建,不斷夯實基礎、豐富載體、創新方式,深入持久地推進企業文化建設,讓“登高文化”進一步融入企業轉型發展、匯入社會主義文化潮流,切實成為企業全面發展的內在驅動力和核心競爭力。

        近年來,一公司以“登高文化”為旗幟和靈魂,堅持把“登高精神”貫穿到企業發展各項工作中,著力打造并宣揚“登高文化”品牌,取得了豐碩的成果。先后榮獲股份公司企業文化建設先進單位,湖北省文明單位以及全國文明單位等稱號。(文圖/劉斌 楊龍鳳 審稿/馬立向)


    參觀一公司企業文化展廳


    參觀一公司基地大院建設情況


    查看一公司文明創建體系資料


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